上司に一言
※実名厳禁

金持ちには貧乏の気持ちは分からねーんだよ
軽はずみに貧乏を語んじゃねーよ
どんな悔しくて、どんな恥ずかしい思いしたか…
心からコンプレックス持った人間は、相手を見りゃー判んだよ

推薦組（支社のノンキャリ若年昇級者から本社へ吸上げられた人）の準キャリ役職獲得がらみの上への媚び方は凄まじく、特に女性職員が上司のオヤジに股を開くなんてのは基本中の基本。ノンキャリのブサ子はどんなに優秀でも推薦組には入れない、顔良し躰良しも条件の一つだからだ。キャリアのオヤジ共からしてみれば賢くて見た目が良い女とチョメチョメ（死語）した～いという話、まぁ当然か。たまに盛っちゃって勤務時間の休憩室とかでチョメっている場合があるが職員達は皆スルー、天下の○○省なんですがココ。推薦組の美人サンといっても交尾中は淫らな雌イヌそのもので、理性の欠片もない。何とも浅ましく、情けないかぎりだ‥。

居眠り課長の部下の課長代理。これが狡賢いというか不能課長の信頼が厚い。仕事
はそこそこできるようだが部下には嫌われている。ある日課内の派遣の女の子が突
然担当課を替わった。それでなくても忙しかったその係りは以前にも増してバタバ
タしている。どうも課長代理がセクハラをしたらしい・・・。この会社はセクハラ
防止、倫理規定など半年に一回ペースで勉強会をする。セクハラ、パワハラされた
らこの番号に電話して相談しなさいという指導もあった。派遣の子は連絡したが自
分が仕事を替わらせられた。課長代理はなんらお咎めなし・・・。このことは途中
でもみ消された。セクハラは罪だと教えておきながら実際に起きても処分できない
この会社はそのうち信用をなくしてしまうだろう・・・。俺も他の仕事をはやくみ
つけよう。

某大手通信会社の元上司。ミーティングが終わって仕事を始める間の２，３分に同
僚と世間話をしてると、いつの間にやら後ろに立ってる。仕事をしなさいと言うわ
けでもなくじっと聞いてる。すごい陰険だ。担当課の仕事内容を覚えようともしな
いし、クレーム処理を持ってきたら評価を下げるという。もう定年を過ぎてるとい
うウワサだが退職しない。夕方になると自席で腕組みして目を瞑ってる。たまにビ
クッとする。寝てたんだ。仕事をする気のないアンタが辞めたら・・・

マジ師長ムカつく！！セクハラの相談してるのに、あんたが悪いって意味わかんないし(－_－メ)

主任さん、もう 懲り懲りしてます、あなたに。
一言 言わせてもらいます。「うるせー、うんにゃろー」

先週火曜日に４０歳の係長さんと２７歳人妻社員さんと仲良く有給休暇。
こっちはクソ暑い中働いてるのに、あっちはラブホかぁ！
女の方は小柄で武内穴似。懲らしめるイイ方法ないかな？

部長さん、あんたのご自慢の奥さんさぁ俺と遊んでるぜ。
確かに36で色白で乳デカいし綺麗だよ。 けど、この間飲み会に迎えに来てよったあんたを車に乗せた後に話しかけて来てメルアド聞かれたら、翌日から来まくりついには誘ってきたぜ。
夜に車に乗せてあげたら食事よりセックスしたいみたいで、ホテルで色白な体に入れてあげたよ！すげー声上げておっぱいを掴みながらたっぷり中出し。
でもまだほしいって何回かしたよ。
その後も時々エッチできるしたまらない、怒られてもその怒りを奥さんにぶつけたら喜ぶしたまらない。
先週PTAの飲み会で一時過ぎに帰ってきた時に三時間エッチしてたよ。
俺の子が出来たら宜しく

俺の彼女が付き合う前にビアガーデンでバイトしようとしたらしく、友達と２人で面接に行ったときに、面接官に彼女だけ残るように指示をされたらしく、待っていると、たまたま彼女が面接官の好みだったらしく、バ○ガールの制服？を着て下さい。と言われ、着替えると上から下まで舐めまわされるように見られたらしい。さらにもともとタイトな制服にも関わらず１サイズ下の服を渡されたらしく、かなりパンツも見えそうだし、胸もかなりくっきりしていたらしい。とはいえ彼女は貧乳。するとその面接官は、実際に現場に出るときは寄せてあげるブラをしてきてください。寄せられない場合はパッドを使いましょう！それか裏技を使うならゆるめのブラをしてきてください！これは効果絶大ですから(笑)！と言ったらしい

彼女はムカついたらしく、その場で制服を脱ぎ、叩きつけてきたらしい！しかし冷静になって考えると、その嫌な面接官に下着姿を披露…
セクハラされたうえにそりゃないよな…

関〇さん、早く退職金30万円振り込んで下さい。ホントは今年の３月で４年間の勤務なのに、「今年の３月で『３年間』の勤務で、退職金の対象になる」と平気で言ってみたり、３月末で退職し、それから１ヶ月半後の５月半ばに貰えるべき退職金を、こっそり４月まで仕事をしたことにして、１ヶ月弱遅らせて振り込もうとしたり…
そのことを問い合わせたら、「誰がお前を養ってたと思ってるんだ??」って…??
職場は所長であるあなたではなく従業員が支えているということが分からないのですか??もっと勉強して下さい。
あとは営業手当やその他業務手当を曖昧にしたり、有休の日数を誤魔化したり…日頃から本社への連絡を極端に嫌っていましたから、かなり怪しいですよね。
横の繋がりでも、怪しんでいる所長さんもいるみたいですし、立証されるのも時間の問題ですね。
あとは、こういう人間を取り締まれない日〇会のみなさんも、専売所で働く従業員の為に、全員辞職なさった方がよろしいと思います。