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2005/02/02 19:51:55
(sfjd6g2K)
研修やらなんやらで、残業なんてないんだろうけど・・・
慣れてきたら（半年前後経過したら）残業の日々・・・になるんじゃないの
かなぁ。
土日は休みなの？そこ。
2005/02/02 19:58:34
(QIah4yz1)
残業の日々になりますよねぇ…(´д⊂｡)
土日休みじゃないんですが、隔週休二日って書いてあったのに週１休みか２週間に１回休みな感じでした(´･ω･`)労働条件悪いかなぁ…
2005/02/02 20:16:37
(USB5w6DH)
残業しているのに残業手当がつかないというのはサービス残業だろ。
そういうのは労働基準監督署に相談してみろ。一発で抜き打ち監査の対象になる。
労働基準監督署は「抜き打ち監査に来た」ということにして相談者の名前は出さな
い。
2005/02/02 20:22:47
(UmZfu8KU)
そんなところがあるんですね('-')
抜き打ち審査に入られたらその会社はどうなるんですか？？
2005/02/02 22:15:29
(sihqRQUS)
普通はそこで、会社が指導受けるだろうけど、君が会社からクビになると思うよ(^o^;
2005/02/02 22:18:56
(hugVlYaY)
サービス残業なんて当たり前と思っている、経営者は、未だにたくさんいる
今や、週40時間労働は、日本の常識。
こうゆう経営者には、監督署の勧告が一番良く効く。
一度くらいの勧告では効果が薄いので、二度、三度、チクるべし。
かなり痛い目にあうはず。
2005/02/02 22:42:53
(eqYR.Nii)
せっかく内定もらったのにクビにはなりたくないなぁ('д`;)
でもやっぱりサービス残業当たり前って会社もいっぱいあるんですね～(;_;)
入社してみないことには周囲みんなの状況わかんないと思うけど、やっぱりもうだめだ～って思ったらその労働基準監督署に相談してみることにします☆
みなさんありがとうございました～o(^-^)o
2005/02/03 02:24:14
(jXSdGuUG)
営業職なんかだと、残業手当そのものがない場合が多いけど。その代わり、成果給
が付くわけだけど、どういう職種なんだろう？
2005/02/03 03:25:40
(TxlZJDHI)
まだ職種は決まってません('-')
いちお経理で希望はだしてるんですが、営業になりそうです。
そっか、営業だと＋αもらえそうですね☆
経理だともらえないから営業の方がいいかなぁ('д`;)
2005/02/03 06:56:31
(4izuc94s)
就職が決まったと言うだけでまだその会社では働いてないんだろ。それだったら内
定が決まったと言うだけだ。クビにならないよ。もし内定が取り消されたら報復で
労働基準監督署に行って知っている会社の内情を全部暴露しろ。
