特殊ガスの販売してる○○○は…○○への過剰な接待をして空出張や空伝票をバリバリ使ってますよ～！わりいな～最低だな～！会社の金を自分の金のように、使ってますよ～！さぞかし楽しいですね～！今にみてろ～天罰が下るぞ！
ともなると、仕事への情熱無いの?だから、クレームはあなたの責任です。その事知ってる癖に。自分の発言に責任持って。それを理由に辞める予定だから。悪いけど、近いうちに辞めるよ。管理職が管理出来てない会社って、先無いし。ちなみに管理責任者は、あなただけど…
うちの支店長代理のＹ。自分がいくら本店でバリバリにやってきたからといって支店で部下に自分と同じレベルを求めるのはやめてくれ。はっきりいってお前の存在はうっとうしいし目障りだ。
僕の働いている会社は女性が沢山います。社員の90％は女性ですそして僕がいる部署は男2の女13なのですが逆セクハラが最近酷くて困っています。 特に、部長の「マリリン（僕の中のあだ名）３８才」次の行為はヤメテ下
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F商店は最悪 社長はアル中なのか何言ってるかー訳わからんし ババァーはドケチで有名 息子はこれまたドケチでオタク S課長は頭がおかしく病院通ってるし H課長は自分勝手 S係長は口ばっかりのゴマすり男 社員がかわいそうだよ
わかんないよ。今のシフトで必死になってるうちの店舗もおかしい！大体クルー2人辞めてバイトもパートも辞めて後が決まらないままシフト組んで。私はどの時間も入れる人間だけどショート契約で制限がある。でも困った時にいつも私にロングさせてたから今迄の労働時間が遥かにオーバーしてお陰で今になって時間カット！しまいには私を使えないから扶養に関係ある人をロングで使ってる。そんな事してたら今に誰
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