うん、えらいえらい。そこまで言い切るからにはあんたは馬鹿な医者じゃないね。
きっと「好感を持ってもらえる医者」なんだろうね。ご立派。
＞引継ぎ時間まで患者持たせろと言われた事あります。
すごいナースだね。チームワークとれてなかったでしょ。その病棟。
だって次のナースの残業が増えるだけだし。
医者で困ったのが「延命措置はしません」って家族の合意のある患者なのに、自
分の勤務時間に亡くなると死亡診断書書かないといけないからって無理矢理人工呼
吸器つけた医者。たまらなかたよ。アルバイトの医者だったからすぐに来なくなっ
たけど。
＞それで抗生剤やめて熱発すると先生の指示で・・・と言います。
そりゃそうだ。
ま、あれは「ナースに手落ちを指摘されると絶対認めない。おだてあげると見直し
てきちんとする」っていう例としてあげただけだから誤解しないでね。
＞もっときつく言ってくださいって言われる。
きつく言っても説得力のあって熱心な医者は患者から苦情なんて来ないよ。
「尊大ぶった」医者には患者けっこう敏感なんだよ。
＞患者見ればわかるって？いつの時代の話だ？
それは意地でもカルテ見ないとね。
こっちもある程度把握しといてもらわないと困るし。（特に告知・延命措置関連）
患者の目の前で「この方こんな病気でこんなんなんです」なんて説明してたら患者
さんすっごい不安だし。
あ、「患者のトコ行け」っていうのは「主治医」の話だからね。
＞注射
ＩＶＨの事書いてました。ごめんね、説明不足で。あれは絶対介助要るでしょ。
２時間くらいかかった事あったな。
＞おばちゃん看護婦は茶碗洗おうとすると「いいですから」って言って・・・
それ困るんだよね。同僚なのにそーやって特別扱いするからいい気になる医者が増
えるんだよね。
＞引継ぎ時間でも出さなきゃならない指示は出せ。
その「読み」ができて段取良く指示出せれば嫌われることないでしょ。
ま、患者手後れなったらいけないから残業になっても必要な指示はひろうけどね。
うーん、やっぱり仕事で一人前になるって事に落ち着くかな。
まどかさん正しい！
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